以考试成绩定扶贫成效?人民日报读者:不如用群众的口碑

近日有媒体报道，一些地方组织派驻村第一书记和工作队长，以及各村（社区）党组织书记、村主任等进行脱贫攻坚知识考试，并对考试成绩60分以下的干部通报批评。

干部驻村帮扶，需要掌握相关业务知识和扶贫政策。开展脱贫攻坚知识考试，了解干部对政策的熟知程度，倒逼他们加强学习，原本理所应当。但若只以考试成绩来确定驻村帮扶的成效，则有些片面。

检验扶贫成效的根本标尺，是群众的增收情况、满意度、获得感。如果仅以考试成绩定优劣，就会陷入形式主义窠臼，让一些干部工作不用心、不出力，考核时抱抱佛脚，得到高分就万事大吉。同时，这也会损伤真抓实干者的工作激情。

干部斤两，群众称得准。考准考实驻村干部帮扶工作实效，要将“表决器”交给群众，用群众口碑来称量他们的实绩；同时，要因地制宜科学制定考核标准，促使扶贫干部把心思和精力用到真扶贫、扶真贫上，在脱贫攻坚主战场啃硬骨头、攻坚拔寨。

（原标题：以考试成绩定扶贫成效?人民日报读者:不如用群众的口碑 ）